[채용공고] 경력, 머스크 Talent Acquisition Associate

머스크(Maersk)는

덴마크의 해운 및 통합 컨테이너 물류 회사입니다.

운송 서비스 분야의 글로벌 리더로서

130개국에서 운영되고 있으며

약 70,000명의 직원을 두고 있습니다.

​

머스크 코리아에서

현재 경력직을 모집하오니

관심있는분들의 많은 지원 바랍니다.

취준생분들의 많은 지원 바랍니다.

---

​

- Talent Acquisition Associate -

​

​

[업무내용]

- Workforce staffing/recruiting including employer branding; talent sourcing; job advertising and posting; applicant evaluation and screening; interviewing and assessing; offer and contract generation; and executive search.

- Responsible for improving candidate experience and creating onboarding impressions on new hires.

- Collaborate with leaders on their manpower requirements and analyses the need against the overall strategies and structure of the business, designs employer branding strategies and programs for targeted talent niche and builds relationships with external parties and sponsors job campaigns to develop a steady pool of talent and establishes talent market expertise including a comprehensive view of the industry trends and competitors. Provide expertise in terms of talent landscape, labor insights and talent conversions.

- Create and promotes invaluable experience for candidates throughout the hiring process.

- Progression within this stream reflects acquisition of broad technical expertise, business and industry knowledge, and process and people leadership capabilities.

- A colleague at this level has in-depth knowledge and experience in a functional area.

- The colleague routinely applies subject matter knowledge to solve common business issues operating within practices and procedures covered by precedents or well-defined policies.

- A colleague at this level handles most situations independently, receives minimal guidance, but will seek advice, guidance and support on more complex or non-routine topics.

- The colleague understands the overall nature of the business and the interdependencies between own and other functions.

- Perform other tasks as assigned by managers

​

​

​

​

[지원자격]

- Bachelor’s degree or higher.

- 3 to 5 years of relevant experience in talent acquisition, recruiting, or similar roles within the logistics and manufacturing industries.

- Experience in the logistics or manufacturing industry is a plus.

- Proficiency in both English and Korean.

- Experience working with the blue-collar talent market is preferred.

- Proficient in Workday or other people management software (e.g., SAP SuccessFactors, Oracle HCM).

- Mandatory to possess Driver's license

- Must be independent and capable of making sound decisions.

​

​

​

​

[지원방법]

https://blog.naver.com/storyline-/223728693874

[채용공고] 경력, 머스크 Talent Acquisition Associate

 

---

지원 마감일에 대한 책임은 지원자분께 있으며,

드림라이터는 이와 관련된 사항에 대해 별도의 책임을 지지 않음을 양해 부탁드립니다.

여러분의 성공적인 지원을 위해 최선을 다하겠습니다!

---

 

취업 준비는 쉽지 않은 여정이지만,

그만큼 성장할 수 있는 기회이기도 합니다.

지금까지 여러분들이 쌓아온 노력과 경험이

결실을 맺을 날이 반드시 올 것입니다.

​

그 여정을 드림라이터가 함께 하겠습니다 :)

드림라이터와 함께 한 걸음씩 나아가면,

원하는 결과를 얻게 될 것입니다.

​​

---

​

드림라이터의 전문적인 컨설팅이 필요하신 분들은 다음과 같습니다.

​

아래 사항에 하나라도 해당이 된다면, 드림라이터와의 1:1 무료 카톡상담 받아보세요.

​

상담만으로도 도움이 되실겁니다 :)

​

드림라이터 서비스는 다음과 같은 분들에게 강력히 추천합니다!

​

1. 외국계기업 서류 합격률이 저조한 분:

자신감을 잃지 마세요! 전문적인 도움으로 합격률을 높이세요.

​

2. 영문서류 작성이 막막한 분:

이력서와 커버레터를 전문가의 손길로 완벽하게 다듬어보세요.

​

3. 채용담당자가 서류에서 중요하게 보는 요소를 모르시는 분:

성공적인 서류 작성법을 배우고 경쟁력을 갖추세요.

​

4. 외국계기업 채용정보에 대한 정보가 부족한 분:

전략적으로 시작하는 법을 알려드립니다!

​

5. 서류는 통과되지만 면접에서 탈락하는 분:

면접 준비의 핵심을 파악하고 성공의 길로 나아가세요.

​

6. 국내기업 경력만 있는 분:

외국계기업으로의 성공적인 이직을 위한 맞춤형 전략을 제공합니다.

​

7. 대학생 및 졸업예정자:

외국계기업으로의 인턴 및 신입 진출을 위해 필요한 모든 지원을 아끼지 않겠습니다.

​

8. 현재 직장에 만족하지만, 새로운 도약을 원하는 분:

커리어 발전을 위한 최적의 기회를 잡아보세요.

​

9. 영어면접이 두렵고 막막한 분:

두려움을 극복하고 자신감 있는 면접 준비를 도와드립니다.

​

10. 외국계기업 면접 질문에 대한 감이 오지 않는 분:

면접 질문 유형을 미리 알고 준비하여 성공의 기회를 높이세요!

​

---

​

여러분의 꿈을 항상 응원합니다.

​

약간의 투자로 내 커리어를 바꿔보세요!

​

---

도움이 필요하시다면 언제든지

카카오톡 아이디 dreamwriter1로 문의 주세요 !

​

외국계기업 취업 길라잡이, 드림라이터

---

블로그 구독, 좋아요, 댓글은

포스팅하는데 큰 힘이 됩니다 :)

---